国寿深分银保渠道职场经理招募
一、招聘人数:2名
二、劳务报酬
基本薪资5000元/月起;绩效500-2000不等
三、工作职责
1、协助部门组织策划各类会议;
2、负责队伍教育训练的组织实施;
3、负责团队文化建设,营造业务发展氛围;
4、负责团队基础管理、业务追踪;
5、负责执行部门下达的业务推动方案并监督执行。
四、招募条件
1、本科及以上学历
2、年龄在22-28周岁之间;
3、具有较强的口头表达能力;
4、具备良好的团队协作意识和学习能力;
5、具有金融工作者优先,具有培训讲师经验者优先
二、劳务报酬
基本薪资5000元/月起;绩效500-2000不等
三、工作职责
1、协助部门组织策划各类会议;
2、负责队伍教育训练的组织实施;
3、负责团队文化建设,营造业务发展氛围;
4、负责团队基础管理、业务追踪;
5、负责执行部门下达的业务推动方案并监督执行。
四、招募条件
1、本科及以上学历
2、年龄在22-28周岁之间;
3、具有较强的口头表达能力;
4、具备良好的团队协作意识和学习能力;
5、具有金融工作者优先,具有培训讲师经验者优先
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