耀保五金制品（东莞）有限公司校园招聘
一、 公司简介
2001年，耀保有限公司在香港成立，初期与欧洲设计公司合作，以电子产品结构工程设计，导入生产，品质监控和物料采购为主，随着业务需求的不断扩大，2003年开始与欧洲品牌合作，开始户外家具项目，2005年在中国设立户外家具业务部，並建立了一家专业生产高端户外家具的工厂，以电子产品生产管理模式和品质控制系统引入管理户外家具生产，使产品品质达到世界顶级水平，也因此，得到欧美一线品牌认同和合作。
二、 招聘岗位及专业要求
（1）结构工程师 3人
岗位要求：本科，理工类，自动化、机械、机电一体化专业
工作职责：熟练运用工程绘图软件，学习能力强，能协助工程师处理日常工作，图纸输出
（2）产品设计师 2人
岗位要求：本科及以上，工业设计、产品设计、平面设计专业
工作职责：负责配合公司所需的宣传资料、产品拍照、图片处理；负责工程项目方案效果图设计、摆场方案设计等；
（3）外贸销售 5人
岗位要求：商务英语、英语、国际贸易
工作职责：
1、主要负责公司海外客户相关的事务，接待客户来访；跟进产品开发，样板进度，订单处理等；
2、作为客户与工厂沟通的桥梁，与工厂沟通协调，满足客户需求；协助公司展会安排及接待工作,定时拜访国外客户。
（4）PIE工程师 2人
岗位要求：理工类，自动化、机械、机电一体化专业
工作职责：
1、新产品导入，生产工艺改进量产导入及管控流程，确保首次量产合格率；
2、负责生产工艺流程设计、标准工时、计价单价制定及持续优化工作；
负责对制程工艺优化、异常分析改善、制程品质合格率及生产效率提升以及制程自动化评估、改造导入工作。
（5）总经理助理/经理助理 3人
岗位要求：本科，商务英语、英语、国际贸易工商管理
工作职责：
1、负责帮助总经理解决问题和公司内部的协调工作；
2、负责企业管理工作的安排和监督，做好重要公司会议记录；
3、负责文件的分类呈送，送请领导审批完毕后转回相关部门
4、负责总经理的工作日程安排以及预约工作，及时提醒总经理的日常行程；负责安排和协调相关部门接待来访客户和人员。
三、 薪资福利
薪酬（不含福利）
实习期：3800元/月；转正： 5000-5500元/月
福利：
保险: 五险、商业险；
奖励: 服务奖、优秀员工奖、绩效奖、全勤奖；
其他福利: 年度体检、节日福利、助学津贴；
假期制度: 法假、年休假；
培训制度: 技能外训、管理培训系统、国外培训考察；
食宿：包吃住，一日三餐，二人间空调宿舍，设施齐全；
企业文化活动：设有篮球、羽毛球、乒乓球室、健身房、电视机房、图书室等。定期举办企业文化活动，如厨艺比赛、生日会、趣味运动会、联欢会、旅游拓展。
四、联系方式
联系人： 人事部叶小姐
邮箱地址：ybwj@123456（简历发至此邮箱，格式按照“姓名+学校+学历”的形式发送）
联系电话：17602040575
联系地址：广东省东莞市大朗镇水平管理区荔华西路210号
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