一、公司简介

交通银行广东省分行成立于1987年，是交行系统内规模最大的省级分行之一，在省内（除深圳）设有17家省辖分行、20家广州本部经营单位。2020年末，分行本外币各项存款规模达4100亿元、突破4000亿大关，人民币各项存款时点余额3917亿元，比年初增加454亿元，增幅13.1%、在广东五大行排名第2；人民币各项贷款余额3561亿元，较年初增长637亿元，增幅21.8%，居广东五大行第2。交通银行广东省分行秉持“一个交行、一个客户”理念，为社会各界提供全方位财富管理服务，百年民族金融品牌在南粤大地焕发勃勃生机。

完善的服务渠道：全力打造“人工网点+电子渠道+客户经理”三位一体的全方位服务渠道，全辖营业网点190家、离行式自助银行30家、自助设备1200余台，智易通、买单吧、手机银行等线上渠道交易量持续扩大，位居行业前列。

专业的产品服务：以“沃德财富、交银理财、快捷理财”等品牌为个人客户提供优质服务；以“蕴通财富”品牌为公司企业提供全面金融解决方案；党费管家、e商通、惠民贷、线上抵押贷等特色金融服务层出不穷，为各界客户提供高效、便捷的一体化、一揽子金融服务。

高度的社会责任：紧跟中央与广东地方政策，主动融入粤港澳大湾区建设，先后与多地政府单位、知名企业等开展战略合作，参与支持港珠澳大桥、深中通道、广州港、汕湛铁路等一系列重要项目；积极服务实体经济与民生事业，先进制造业、服务业和民生消费等领域贷款体量持续增长；依托“综合化”“国际化”战略优势，为粤企“走出去”提供金融方案，致力于解决中小微企业融资难题并实现“两增”；近年来先后对三个扶贫点开展扶贫攻坚，荣获中直驻粤优秀帮扶单位荣誉。

良好的声誉形象：先后获评广东省五一劳动奖状、省政府金融创新奖、大湾区年度社会责任品牌、最具影响力国有银行、最佳金融科技银行等荣誉。打造优质服务，消费者权益保护工作获广东银保监局“一级行”评价，全辖网点累计获评“百佳”、“千佳”、“五星级”等荣誉43项，精准扶贫工作获在穗中直驻粤优秀帮扶单位荣誉称号，客户满意度、品牌美誉度持续提升。

交通银行广东省分行成长于南粤沃土、壮大于改革前沿，将继续坚守百年民族金融品牌、服务地方经济社会建设，不忘初心、牢记使命，争做广东实现“四个走在全国前列”的金融主力军！

二、岗位简介

战略储备生

岗位职责:

(1)接收市内支行及省分行部门的系统培养，了解现代商业银行经营理念，加深对银行业务知识和日常运营情况的了解；

(2)立足行业前沿，根据业务发展重点进行业务课题研究，实践创新；

(3)通过基层业务践习，了解业务运作模式与风险要点，积累市场与客户实务经验；

(4)通过专业板块实践，掌握银行八大条线专业实务，熟悉制度政策、管理流程和运营要点，学习识别和把控业务重点和风险要点；

(5)经过业务培训、轮岗工作实践、导师带教指导，成长为高业务知识水平的管理储备人才。

(6)培养目标为各类专业序列与营销序列人才的梯队储备，原则上录用后在基层经营单位及省分行机关部门进行一年的培养锻炼，根据个人考核情况及工作需要定岗至机关部门或基层经营单位工作。

岗位要求：

(1) 具有教育部认可的国内统招或海外院校的应届硕士研究生及以上学历，IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类等相关专业毕业并获得相应毕业证和学位证，金融科技类（如软件开发、数据分析、自动化、金融工程、智能科技等）相关专业优先；

(2)大学英语六级及以上水平，主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；

(3)品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；

(4)具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者，具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行等相关资格证书者优先；

(5)身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

营销方向

岗位职责：

(1)认真学习并掌握交通银行业务产品特点及相关业务知识；

(2)积极做好营业网点业务营运工作、各类帐户的开立和维护等管理工作、客户的营销开拓及维护工作；

(3)深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案；

(4)认真执行现金管理制度和反洗钱相关规定；

(5)严格执行交通银行信贷政策及相关规范要求，合规经营；

(6)根据交通银行业务发展重点、服务的相关礼仪和规范，做好客户的营销、推荐、服务工作。

岗位要求：

(1)统招应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员，IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类等相关专业毕业并获得相应毕业证和学位证，金融科技类（如软件开发、数据分析、自动化、金融工程、智能科技等）相关专业优先。

(2)大学英语四级及以上水平，主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；

(3)品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；

(4)具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者，具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行等相关资格证书者优先；

(5)身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

金融科技方向

岗位职责：

(1)根据计算机系统运行管理制度，定期进行计算机操作系统、网络系统、应用系统的巡检工作；

(2)承担分行运行系统、网络系统、设备的维护工作，确保系统正常运行；

(3)根据应用系统推广计划，实施分行的技术性生产操作；

(4)承担分行生产系统、网络系统等的实施变更处理；

(5)承担分行生产运行情况的统计管理工作。

岗位要求：

(1)统招应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员，IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类等相关专业毕业并获得相应毕业证和学位证，金融科技类（如软件开发、数据分析、自动化、金融工程、智能科技等）相关专业优先；

(2)大学英语四级及以上水平，主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；

(3)熟悉并掌握计算机软硬件基础知识，熟悉WINDOWS、LINUX操作系统管理、网络相关知识；

(4)品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，适应能力较强并能承受一定的工作压力；

(5)具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者，具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得银行、计算机等相关资格证书者优先；

(6)身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

三、薪资待遇

12-21k

四、投递方式

网申地址：https://job.bankcomm.com

招聘电话：020-66880039

手机投递：关注“交通银行微招聘”公众号，一键投递